阳光电话车险招聘简章
发布人:管理员 发布时间:2014年03月28日 阅读次数:2236
阳光电话车险招聘简章
阳光保险集团股份有限公司(以下简称阳光保险)是国内七大保险集团之一、中国500强企业,由中国石油化工集团公司、中国南方航空集团公司、中国铝业公司、中国外运长航集团有限公司、广东电力发展股份有限公司等大型企业集团于2005年发起组建,注册资本金65.6亿元人民币,集团总资产700多亿元。公司股东实力强大,涉及行业广泛,股权结构合理,符合现代企业制度。目前拥有阳光财产保险股份有限公司、阳光人寿保险股份有限公司、阳光资产管理股份有限公司(筹)等多家专业子公司。
工作地点:北京通州、成都高新区
岗位名称 电话车险客户专员
岗位职责
完全凭借公司提供的高潜力客户名单,开展电话行销业务;
纯粹电话沟通方式,无需外出,无需与客户见面;
为客户提供快速、准确与专业的咨询和保险服务。
工作性质
毕业前可签订就业协议;
毕业后签订阳光财产保险正式劳动合同,缴纳社保和住房公积金;具体规则按《电销人员基本法》执行
是阳光财产保险正式员工,不是劳务派遣。
工作时间
周一至周五正常班,不倒班,周末双休,5至15天带薪年假,国家法定节假日正常休息。
薪资福利
1、带薪岗前培训(6个工作日),每天64元培训津贴;
2、在线培训期(2~3个月),2000元(底薪)+奖金,入职三个月内平均收入3000元/月;
北京:其中底薪2000元=无责底薪1000元+新人津贴400元+全勤奖200元+住房补贴400元;
成都: 1900元(实习生1800元)+提成,平均2200元
3、培训合格后, 底薪1800至3700元+奖金+各种阳光福利+长期服务奖+国内外旅游机会等,
入职半年以上平均收入6000元/月,
4、可提供住宿。
任职要求
大专及以上学历,年龄18周岁及以上,男女不限,普通话标准,亲和力佳;
具有基本的电脑操作水平,打字速度每分钟40字以上。
公平公正的晋升空间
公司提供两条发展通道,晋升到客户主管后,可以沿销售通道继续晋升最高可到资深客户经理,也可以从管理通道晋升到团队长、区部经理及中心主任,还有转任其他管理岗位机会。
丰富完善的培训体系
公司对于每个阶段、层级的员工量身制定各种培训计划,可覆盖整条职业生涯道路。
阳光产险网电事业部;航宇路神府建设大厦4层。联系人:雷广平 13571295585